IT braucht Vielfalt –

wir bringen sie zusammen

ADV Frauennetzwerk

In der IT-Branche braucht es starke Stimmen, vielfältige Perspektiven und gelebte Diversität. Wir als ADV Frauennetzwerk machen Frauen in der IT sichtbar, verbinden bestehende Netzwerke, schaffen neue Allianzen und inspirieren Frauen, ihren Weg in der Welt von Technik, Digitalisierung und Innovation zu gehen.

Eine inklusive IT-Zukunft entsteht dort, wo Frauen sich gegenseitig stärken und ihr Wissen teilen. Deshalb fördern wir auch den Austausch unter jenen, die die Branche heute schon mitgestalten. Durch gegenseitige Unterstützung und strategische Partnerschaften wird aus Vernetzung eine Bewegung.

Innovation braucht weibliche Kraft

Bahnbrechende Entwicklungen waren nie Männersache allein. Margret Hamiltons Code brachte uns auf den Mond, Hedy Lamarr legte den Grundstein für WLAN und Marissa Mayer ist dafür verantwortlich, dass wir Google, Gmail und Google Maps täglich effizient verwenden können.

Heute ist weibliche Innovationskraft mehr denn je gefragt. Während technologische Entwicklungen voranschreiten, kämpfen Unternehmen zunehmend mit einem wachsenden Fachkräftemangel. Besonders im IT-Bereich entsteht eine strukturelle Lücke, die Innovation, Wettbewerbsfähigkeit und Resilienz gefährdet.

Ein Teil der Lösung liegt längst auf der Hand: Frauen gehören in Schlüsselpositionen und müssen in Entscheidungen einbezogen werden, damit ihr Wissen, ihre Ideen und Talente die technologische Zukunft mitgestalten können.

Gemeinsam mehr bewegen

Als ADV Frauennetzwerk bieten wir eine Plattform, auf der sich Frauen mit anderen Expert:innen und Entscheidungsträger:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und dem Public Sector vernetzen und austauschen können. Damit schaffen wir Sichtbarkeit für weibliche Expertise, fördern neue Impulse und initiieren Begegnungen mit Wirkung.

Gemeinsam mit anderen Frauennetzwerken wie WOMENinICT, Women4Cyber, shedigital und Women in AI Austria verfolgen wir die Vision einer IT-Branche, in der weibliche Expertise selbstverständlich eingebracht wird und in der technologische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklungen von Beginn an vielfältig gedacht sind. Der kontinuierliche Austausch mit unseren Partnerinitiativen trägt dazu bei, female empowerment strukturell zu verankern und echten Wandel anzustoßen.

ADV Role-Models

Unsere ADV Role Models stehen für Engagement und Haltung. Sie zeigen, wie vielfältig Vorbildwirkung im beruflichen Alltag gelebt werden kann und wie individuelle Wege inspirieren können.

Cornelia Roider-Kubat

Cornelia Roider-Kubat

Key Account Managerin | MA 01 – Wien Digital

Cornelias Weg in die IT war alles andere als geradlinig – und genau das macht ihn so spannend. Nach dem Studium der Politikwissenschaft und ersten Berufsjahren im Kulturmanagement entdeckte sie durch Pflichtkurse im Bereich IT ihre Begeisterung für Technologie. Sie entschied sich für ein weiteres Studium in Wirtschaftsinformatik und blickt heute auf fast ein Jahrzehnt in der IT zurück. Was sie antreibt? Die Überzeugung, dass Technologie gesellschaftlich verantwortungsvoll gestaltet werden muss. Besonders am Herzen liegen ihr die Förderung von Frauen in der IT, ethische Fragen rund um Technologie, nachhaltige IT-Lösungen und innovative Digitalisierung im öffentlichen Sektor.

Cornelia Roider-Kubat

Key Account Managerin | MA 01 – Wien Digital

Nina Neuberger

Teamleiterin e-Government | MA 01 – Wien Digital

Nina entschied sich früh für den technischen Weg – ganz bewusst. Auf ihre fundierte Ausbildung in Informatik (BSc) und Telekommunikation & Internettechnologie (MSc) folgte der Einstieg in die Softwareentwicklung. Heute bringt sie ihre Expertise in die Organisation der Stadt Wien ein. Was sie antreibt: der Wille, Vielfalt in der IT zu stärken, Innovationsräume zu öffnen und veraltete Klischees zu hinterfragen. Für Nina ist Technologie nicht nur ein Werkzeug, sondern ein Gestaltungsraum für eine inklusive digitale Zukunft.

Nina Neuberger

Teamleiterin e-Government | MA 01 – Wien Digital

ADV Schirmfrauen

Unsere Schirmfrauen stehen für Female Empowerment und machen ADV zu einer Bühne für weibliche Expertise und nachhaltige Veränderung.

Brigitte Lutz

Stadt Wien | Gründerin ADV Frauennetzwerk

Brigitte Lutz

Barbara Kainz

Geschäftsführerin dataspot

Barbara Kainz

Anna Neureiter

Anna Neureiter

Data Governance Managerin | IT-Power Services GmbH und ADV-Vorständin

Anna Neureiter

Sarah Stryeck

Sarah Stryeck

Manager AI & Data | EY Management Consulting GmbH

Sarah Stryeck

Sandra Heissenberger

Magistrat der Stadt Wien bei City of Vienna

Sandra Heissenberger

Sabine Lehner

MINDEIGHT

Sabine Lehner

Manuela Tilzer

Energie Steiermark

Manuela Tilzer

Helene Baumgartner

Helene Baumgartner

Expertin im Büro für digitale Agenden der AK Wien

Helene Baumgartner

Sabine Suppan

Medizinische Universität Graz

Sabine Suppan

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